堺市職労(堺市職員労働組合)ブログ

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2013-08-01から1ヶ月間の記事一覧

人事評価第3回交渉④

人事評価結果がない者について 減額すべきでない (8月28日付)

堺市廃止・解体阻止、民主主義守り勤務労働条件の一層の前進を

堺市職労大集会を開催 9月4日に市民会館大集会室にて (8月27日付)

「ノー残業デー局内巡回」通知

減らせだけでは締め付け強めるだけ 業務量に見合った必要な人員の確保を (8月26日付)

堺市職労第1回中央委員会を開催

堺市廃止・解体を阻止し 市民のくらしを支え働きがいある職場をめざそう (8月23日付)

堺市人事委員会と堺市労連が会見

人事委「中立・公正な第三者機関として検討」 市労連「給与削減に反対意見の表明を」 (8月22日付)

人事評価第3回交渉③

コツコツと頑張った人を評価すべき (8月22日付)

人事評価第3回交渉②

人事評価の公正性についてやり取り 納得性の高い評価に向け課題指摘 (8月21日付)

人事評価第3回交渉①

労使合意が得られるよう誠実な協議を 勤勉手当への反映案など示す (8月20日付)

吹田市元ヘルパーの公務災害認定確定

8月12日、地方公務員災害補償基金大阪府支部は、吹田市元ヘルパーの長谷川さふみさんの頸肩腕障害・腰痛症を「公務上」と認めた大阪地裁判決について、控訴を断念することを明らかにし、公務災害認定が確定しました。 (8月19日付)

2013年原水爆禁止世界大会

核廃絶に向けた大きな運動の展開を (8月19日付)

「住みよい堺市をつくる会」が声明を発表

堺市廃止・解体を許さず 市民要求前進の土台となる堺市政をつくろう (8月15日付)

第1回拡大中央委員会、21日に開催

橋下大阪市政の実態は!? 大阪市労組副委員長を招き学習会も (8月14日付)

髙島屋堺店からお得な買い物優待券が届きました

期間は8月23日(金)から25日(日)まで ご入用の組合員は本庁組合事務所まで(組合員ひとり3枚まで)

堺市長選挙、いよいよ本格論戦へ

大阪都構想など大きな争点 (8月13日付)

ファシリテーションで効果的な会議を考えよう③

今回のテーマは「視線の方向」です。あくまで一意見として、紹介したいと思いますので、何卒、ご笑覧ください。 (8月8日付)

当局の身だしなみチェック

「通勤時の服装チェックは不要」と抗議 自覚を促す取組みこそ必要 (8月12日付)

ファシリテーションで効果的な会議を考えよう②

第1回(7月10日付)掲載後、幾らかの反響をいただき、ありがとうございます。 今回は「質問の方法」について、紹介したいと思います。何卒、ご笑覧ください。 (8月7日付)

平成23年度労働経済白書を読む②

業績評価 改善は現実問題として難しい (8月9日付)

あべのアポロシネマ

アポロ・ルシアスビル4階にある映画館 チケット取り扱い始めました! (1100円にて組合員のみ販売)

中央最低賃金審議会が最低賃金改定目安額を答申

全国加重平均14円の引上げ目安 定額・格差拡大の目安を超える改定を全国で (8月9日付)

平成23年度労働経済白書を読む①

見直される長期雇用慣行と定期昇給 業績・成果給を拡大する企業割合は低下 (8月8日付)

過労死防止基本法制定を

悲しみ根絶へ制定急げ (8月7日付)

原水禁世界大会開幕

核兵器のない世界の実現へともに行動を (8月6日付)

働きがいのある職場・市政アンケート結果④

賃金改善・人事評価中止の声多く 要員管理方針は「見直し・撤回」8割 (8月5日付)

住みよい堺市をつくる会臨時総会開催

市政前進は要求運動の強化から 21日には拡大中央委員会を開催 (8月6日付)

堺市職労第83回定期大会を開催

提案議案を全会一致で採決 職場・地域で実践しよう (8月2日付)

「年金払い退職給付」とは

2015年10月、共済年金と厚生年金が統合 若年層の老後の生活設計に大きく影響 (8月1日付)

7月31日生まれの「堺人」

食満南北ってご存知ですか? (7月31日付)

大阪市役所労組 思想調査裁判・組合事務所裁判

裁判闘争1周年 こころひとつに 激励を感謝のつどい開催 (7月31日付)

堺市のこれからの歩みを考えよう

8月5・7・8日、市政アンケート報告等学習会を開催 いずれも18時30分から職員会館大会議室などで (7月30日付)