減額者、所属での手立てが必要 （2月3日付）

『最大週５日』と再確認 （1月31日付）

労使確認をふまえた回答を行え （2月3日付）

たたかいとろう！大幅賃上げ くいとめよう！憲法改悪 許すな！生活破壊の暴走政治 （1月31日付）

スキル上昇で相対化の矛盾が広がる制度 （1月30日付）