真の「働き方改革」実現のため
必要な人員の確保を！(6月26日付)
本日、９月職員採用試験にかかる人員体制交渉を開催します。
堺市職労では、職員採用試験に関わって、人員体制交渉を行っています。
９月採用試験は、９月23日に実施される予定で、一般事務（高卒）、司書、学芸員（考古学・歴史・美術工芸品等）、保健師、保育教諭、一般事務（身体障害者）となっています。
これまでの到達点に立ち
６月採用試験にかかる交渉では、募集職種と採用人数の考え方、再任用の未配置、育児休業者の正規代替の募集人数、派遣労働者の配置についての今後の考え方等についてやり取りしています。
本日の交渉では、９月採用試験で６月試験がなかった専門職の採用人数や、これまでの人員体制に係る課題について再度やり取りし、職場の人員体制の確保を迫っていきます。
