５月７日付
５月９日の拡大中央委員会で、闘争方針を確立し、要求書を決定して、夏季交渉に入っていきます。職場の実態をもとに交渉をおこなうため、アンケートの集中をお願いします。
労働組合の主人公は一人ひとりの組合員です。要求アンケートは、この数年毎回約１０００名の声が寄せられています。より多くの集約があることが、執行部の励みになり、当局への圧力となります。ご協力をお願いします。
今回のアンケートでは、時間外労働の実態について、「過少申告はないか」「申告していない実態はないか」、
「なぜそうなるのか」を浮かびあがらせていきます。
今年の夏季闘争の団体交渉など日程は表に記載のとおりです。
交渉では、夏季一時金、非常勤職員など均等待遇についてはもちろん、時間外勤務や職場の人員・体制など多岐に渡る中身の改善を当局に迫っていきます。
さらに、教職員組合と要求項目を整理。昨年以上に市役所と教育現場それぞれの切実な実態をふまえた交渉としていきます。
夏季闘争の日程
５月10日（木） 要求書提出
５月15日（火） 第１回交渉
５月21日（月） 第２回交渉
非常勤要請行動
５月23日（水） 第３回交渉
全体要請行動
５月25日（金） 第４回交渉
